●東京校【常勤/非常勤講師】 ヒューマンアカデミー日本語学校 日本語教師
ヒューマンアカデミー日本語学校(HAJL)は1989年に大阪で開講した歴史ある学校で、
学生定員数は東京大阪両校で3800名の日本最大規模の学校です。
当校の目標は、「社会で活動する人を育てること」です。
ただ単に文法を教える授業ではなく、社会人として社会活動するのに必要な
日本語のコミュニケーション力、社会人基礎力、問題解決力、社会人技術力を養成しています。
教材は当校オリジナル教材「つなぐにほんご」を使い、授業では、初級から上級まで、
学習者が中心となって活動して学びます。
また、学習者同士が話し合って、対話をして、課題を進めていくピア・ラーニングの手法を取っています。
詳しくは採用説明会、面接時にもご説明しますのでぜひご応募お待ちしています。
職務内容 |
常勤講師および非常勤講師を募集しています。
※大阪校も募集中です。別求人で掲載していますのでそちらをご覧ください。
日本語教師として、まずは留学生クラスでつなぐにほんご(当校オリジナル教材)を使った
コミュニケーション力向上を重視した授業を担当していただきます。
その後は、留学生クラスだけではなく日本で生活している外国人向けのクラス、
日本企業で働いているビジネスパーソン向けのクラス、子ども向けクラスなど、
様々な分野での経験を積んでいただくことができます。
また、ヒューマングループ海外法人の日本語教育機関での勤務のチャンスもあります。
ベテラン講師も新人講師も、日本語教師として共に成長し続けられる環境を目指しており、
研修も充実しています。
★未経験の方も歓迎します。
常勤講師、非常勤講師とも、授業の他に下記の業務も担当していただきます。
■常勤講師
担任業務、進路指導、学校運営等、日本語教師として幅広く学校運営業務を
身に付けることができます。
・学生対応(カウンセリング、学習支援、進路相談など)
・出席率管理
・試験運営
・行事の企画、運営
・その他、学校運営に関わる業務全般
経験を積むと、教材制作(教科書、動画教材等)、講師育成、GIGAスクールプロジェクト、
進学・就職広報等に携わっていただくこともできます。
■非常勤講師
担任業務(担任を持った場合)
●勤務開始日について
2022年10月(入社日応相談)
または、2023年1月、2023年4月も併せて募集します。
応募書類に勤務開始希望時期を記載してください。
|
応募条件 |
(応募資格)
【必須】
下記のいずれかに該当する方
・最終学歴が四年制大卒以上で日本語教師養成講座420時間修了者。
・大学で日本語教育の主専攻または副専攻を修了し、卒業した方。
・日本語教育能力検定試験合格者。
【歓迎】
・IT系、介護系、子供教育分野での経験をお持ちの方。
・外国語ネイティブで必須資格をお持ちの方。
・HAJLの教育理念に共感してくださり、文法中心の教え方ではなく、
「学習者の『できる』力を育てる」講師になりたいという意欲をお持ちの方。
・明るく前向きに物事をとらえて、積極的に学校運営に関わっていただける方
|
勤務時間 |
■常勤講師
月~金
9:00~18:00
■非常勤講師
月~金
午前クラス 9:15~12:30(1コマ90分×2)
午後クラス 13:30~16:45(1コマ90分×2)
週2日より応募可
|
勤 務 地 |
【東京校】
●本校舎
[所在地]
東京都新宿区高田馬場4-9-9 早稲田予備校13時ホール7F
[アクセス]
JR山手線、東西線、西武新宿線「高田馬場」駅 徒歩1分
●分校舎
[所在地]
東京都新宿区高田馬場3-18-13 サクセス高田馬場ビル4F
[アクセス]
JR山手線、東西線、西武新宿線「高田馬場」駅 徒歩10分
|
待 遇 |
■常勤講師
月額21万以上
※経験に応じ当社規定により決定
最初の1年は契約社員(有期契約)となり、新人研修をクリアした方は
2年目より講師正社員(無期契約)となります。
前年実績登用100%
役職手当(主任、副主任)
担任手当(1クラスにつき月額10,000円)
渉外担当手当
資格手当
通勤交通費支給(月額50,000円まで)
講師正社員(無期契約)
賞与支給年2回
個人考課による昇給年1回
退職金制度
■非常勤講師
1コマ90分3,200円~4,400円
講義外勤務手当1時間あたり1,500円
担任手当(1クラスにつき月額10,000円)
通勤交通費支給(月額50,000円まで)
|
休日休暇 |
■常勤講師
土日祝
※業務上必要な場合はシフト変更の可能性有
年次有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、生理休暇、育児休業、子の看護休暇、
介護休業、介護休暇、裁判員休暇
■非常勤講師
月~金のうち週2日より応募可
年次有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、生理休暇、育児休業、
子の看護休暇、介護休業、介護休暇、裁判員休暇
※各休暇とも勤務日数による
|
福利厚生 |
■常勤講師
・社会保険加入
・昇給昇格 原則年1回
・賞与 原則年2回
・退職金
・半期毎における、個人・部門表彰制度
・定期健康診断(年1回)
・慶弔・見舞金制度
・ヒューマンアカデミー各種講座入学金免除/講座受講料割引制度
・産経オンライン英会話割引制度
・ダッシングディバインターナショナル割引制度(ネイルサロン)
・大阪エヴェッサ観戦チケット割引制度
■非常勤講師
・ヒューマンアカデミー各種講座入学金免除/講座受講料割引制度
・産経オンライン英会話割引制度
・ダッシングディバインターナショナル割引制度(ネイルサロン)
・大阪エヴェッサ観戦チケット割引制度
・週勤務時間により社会保険加入および定期健康診断(年1回)
|
都道府県 |
東京都
|